美国管理学家德鲁克说：“真正的困难不是确定我们需要什么具体目标，而是如何确立这些目标”。那么，良好目标的特征可归纳为（ ）。

美国管理学家德鲁克说：“真正的困难不是确定我们需要什么具体目标，而是如何确立这些目标”。那么，良好目标的特征可归纳为（ ）。

·    A、A. 尽量定量化、具有挑战性和清晰的时间框架

·    B、B. 尽量定性化、具有挑战性和清晰的时间框架

·    C、C .尽量定量化、具有挑战性但无需与组织成员沟通确定

·    D、D. 尽量定性化、具有挑战性和不规定时间框架